亚博app:该不该“机器换人” 还需因地制宜

访问广东东莞,找到这个被称为世界工厂的地方,工人大幅增加。

本文摘要:访问广东东莞,找到这个被称为世界工厂的地方,工人大幅增加。

访问广东东莞,找到这个被称为世界工厂的地方,工人大幅增加。被称为毛织乡的大朗町,自2007年按下自动按钮以来,陆续投入了4万台以上的数控织机。

如果一台机器能够更换68名熟练工人来计算,现在总共增加了20多万工人。有人把这种产业自动化现象描述为机器交换。

东莞是广东最早实施机械交换的地方,到2014年底,该市数六成工业企业建设机械交换。与此同时,佛山等地也在大规模实施规划。

另外,很多中西部地区也在模仿,有联合庆祝机器交换时代的感觉。但是,对于机器交换的现象,各地必须清楚认识。在珠三角,机器更换最初只是企业应对工人不足的自发性不道德,情况迫在眉睫。几年前,劳资市场的供求关系发生了变化,劳动力成本大幅度上升,增加金钱也接近人的现象,在很多企业中越来越激烈。

为了获得工人,各企业绞尽脑汁,大幅度提高员工和家人进入工厂的报酬。例如,说明女工进厂的人报酬800元,说明男工进厂的人报酬600元,说明熟练的人,也可以得到200元到800元的平均报酬。对珠三角和许多先发财的沿海地区来说,依靠廉价劳动力发展制造业的时代已经不复存在。

城市化进程的缓慢,更多的农村富馀劳动力也偏向于打工,下一代劳动力的选择往往是生产工人,市场需求和供给经常出现凌空:管理类、文员类市场需求不大,但符合很多人的心理定位的技术人员、普通工人的供给不求,但很少有人不想堆这个洞。因此,在珠三角地区,机器交换并不意味着机器和人不吃饭,主要是缺乏生产。对企业来说,不仅可以降低雇佣成本,而且自动控制的精度比人工广泛高,因此需要建立劳动质量控制系统。

对工人来说,压力和和平的生产环境都有所提高,但前提是跟上产业升级的步伐。值得注意的是,在几个产业基础薄弱的中西部地区,现在也在大干缓慢地更换机器。有些地方使用大量低成本的劳动力闲置,但不择手段进行贷款融资构建机器交换,产业等级和品位似乎上升,但人才优势浪费,劳动力人口低收入混乱。

技术的升级是大势所趋。但是,中国这么大,各地发展不平衡,沿海地区产业发展水平也没有很大差异。在劳动力比较充足的地区,充分发挥资源优势,多发展劳动力密集的现代服务业,可以说是专业协商的合理自由选择。

因此,不应该更换机器,不应该根据地区和企业发展的内在市场需求。时机到了,苹果煮了,就这样摘下来也没关系。对于一些不发达的地区来说,坚决的工业基础薄弱,实际上有很多富馀的劳动力,用牛奶的力量强烈推进,希望天秤座先来,不过是非。如果一边是劳动力不足一边是机器交换人员的减少,机器和人吃饭不吃的话,恐怕不会引起更多的社会问题。

因此,机器交换的各地不应该是蜂窝,必须根据实际情况综合考虑,从水到渠成,在交换时可以交换,同时知道如何正确交换,不能接管,擅自进行。

本文关键词:亚博app

本文来源:亚博app-www.hw88199888.com